内部招聘相对于外部招聘的优点是( )。
A、选择余地大,有利于招到一流人才
B、招聘费用低
C、有利于激励现有员工的积极性
D、人才现成,节省培训投资
E、应聘者适应新岗位的时间短
A、选择余地大,有利于招到一流人才
B、招聘费用低
C、有利于激励现有员工的积极性
D、人才现成,节省培训投资
E、应聘者适应新岗位的时间短
【参考答案及解析】
B,C,E
内部招聘相对于外部招聘的优点是:①了解全面,绩效预期准确;②鼓舞士气,激励现有员工进取;③应聘者可很快适应工作;④选择费用低;⑤提高组织培训的投资回报率;⑥保持员工晋升的连续性。
B,C,E
内部招聘相对于外部招聘的优点是:①了解全面,绩效预期准确;②鼓舞士气,激励现有员工进取;③应聘者可很快适应工作;④选择费用低;⑤提高组织培训的投资回报率;⑥保持员工晋升的连续性。