下列关于企业招聘时间的说法中，正确的是（ ）。
A、招聘时间通常采用时间流失数据法来确定
B、招聘时间通常通过计算招聘过程中关键决策点的间隔来确定
C、招聘各个阶段通过的人员比例越高，招聘的时间越短
D、招聘的阶段越多，若每个阶段的时间是固定的，则招聘开始的时间越晚
E、招聘每个阶段的时间越长，招聘开始的时间越早
A、招聘时间通常采用时间流失数据法来确定
B、招聘时间通常通过计算招聘过程中关键决策点的间隔来确定
C、招聘各个阶段通过的人员比例越高，招聘的时间越短
D、招聘的阶段越多，若每个阶段的时间是固定的，则招聘开始的时间越晚
E、招聘每个阶段的时间越长，招聘开始的时间越早
【参考答案及解析】
A,B,E
本题考查招聘时间。招聘时间计划的最常用方法是时间流失数据法。使用时间流失数据法确定招聘时间时，要考虑两个因素：整个招聘录用的阶段和每个阶段的时间间隔。阶段越多，每个阶段的时间越长，招聘开始的时间就要越早。
A,B,E
本题考查招聘时间。招聘时间计划的最常用方法是时间流失数据法。使用时间流失数据法确定招聘时间时，要考虑两个因素：整个招聘录用的阶段和每个阶段的时间间隔。阶段越多，每个阶段的时间越长，招聘开始的时间就要越早。