资料三 A公司于20×5年中开始实施一项限制性股票激

资料三
A公司于20×5年中开始实施一项限制性股票激励计划。根据该计划，A公司以约定价格每股10元向100名公司管理部门员工每人发行1万股A公司股票（每股面值1元），并规定锁定期为12个月。在锁定期内，这些限制性股票不得上市流通和转让。如果员工在12个月后仍在A公司任职，则其持有的限制性股票可以解锁；如果员工在12个月内离开A公司，则A公司需要按照事先约定的价格每股10元向员工回购所持限制性股票，并予以注销。
于授予日〔20×5年7月1日〕，A公司收到该100名员工缴纳股票认购款1000万元，同日，A公司向员工发行的100万股限制性股票也按照有关规定履行了注册登记等增资手续。A公司于该日借记“银行存款”1000万元，贷记“股本”100万元，按其差额，贷记“资本公积”900万元。
A公司股票于授予日公允价值为每股15元。
20×5年12月31日，有10名员工离开A公司，A公司履行了回购义务，按照支付总价款100万元，借记“库存股”100万元，贷记“银行存款”100万元；同时，注销回购股份，借记“股本”10万元，借记“资本公积”90万元，贷记“库存股”100万元。
A公司估计剩余90名员工均会任职至限制性股票解锁日，因此，于20×5年12月31日，按照授予日A公司股票公允价值和预计将会解锁股票数量，确认应计入20×5年度费用金额为675万元，借记“管理费用”675万元，贷记“资本公积”675万元。