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根据社会保险法律制度的规定,关于职工患病应享受医疗期及医疗期

根据社会保险法律制度的规定,关于职工患病应享受医疗期及医疗期内待遇的下列表述中,正确的有( )。
A、实际工作年限10年以下,在本单位工作年限5年以下的,医疗期期间为3个月
B、实际工作年限10年以下,在本单位工作年限5年以上的,医疗期期间为6个月
C、医疗期内遇劳动合同期满,则劳动合同必须续延至医疗期满
D、病假工资可以低于当地最低工资标准支付,但不得低于当地最低工资标准的80%



【参考答案及解析】
A,B,C,D

本题考核医疗期的规定。企业职工因患病或非因工负伤,需要停止工作,进行医疗时,根据本人实际参加工作年限和在本单位工作年限,给予3个月到24个月的医疗期:(1)实际工作年限10年以下的,在本单位工作年限5年以下的为3个月;5年以上的为6个月。(2)实际工作年限10年以上的,在本单位工作年限5年以下的为6个月;5年以上10年以下的为9个月;10年以上15年以下的为12个月;15年以上20年以下的为18个月;20年以上的为24个月。病假工资或疾病救济费可以低于当地最低工资标准支付,但最低不能低于最低工资标准的80%。医疗期内不得解除劳动合同。如医疗期内遇合同期满,则合同必须续延至医疗期满,职工在此期间仍然享受医疗期内待遇。
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