关于劳动合同，下列说法错误的是( )。
A、企业劳动合同是确立劳动关系的凭证，是建立劳动关系的法律形式，是维护双方合法权益的法律保障
B、根据劳动合同，劳动者加入企业，应担任_：定职务或从事某种工作，并遵守所在企业的内部劳动规则和制度
C、企业方按照劳动者劳动的数量和质量支付劳动报酬，依法提供劳动条件，保障劳动者依法享有劳动保护、社会保险等合法权利
D、用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自订立合同之日起建立多项选择题
A、企业劳动合同是确立劳动关系的凭证，是建立劳动关系的法律形式，是维护双方合法权益的法律保障
B、根据劳动合同，劳动者加入企业，应担任_：定职务或从事某种工作，并遵守所在企业的内部劳动规则和制度
C、企业方按照劳动者劳动的数量和质量支付劳动报酬，依法提供劳动条件，保障劳动者依法享有劳动保护、社会保险等合法权利
D、用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自订立合同之日起建立多项选择题
【参考答案及解析】
D
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。故D项错误。
D
建立劳动关系，应当订立书面劳动合同。已建立劳动关系，未同时订立书面劳动合同的，应当自用工之日起一个月内订立书面劳动合同。用人单位与劳动者在用工前订立劳动合同的，劳动关系自用工之日起建立。故D项错误。