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材料全屏2015年10月,甲、乙、丙、丁四人出资设立A有限合

材料全屏 2015年10月,甲、乙、丙、丁四人出资设立A有限合伙企业(简称A企业),合伙协议协定:甲、乙为普通合伙人,丙、丁为有限合伙人;甲以劳务出资;乙出资5万元;丙、丁各出资50万元。甲执行A企业事务,并由A企业没有支付报酬5 000元。合伙协议对其他事项未作约定。 2017年1月8日,A企业与B公司签订买卖合同,双方约定货款80万元,收到货物后7日内付款。2月26日A企业如约收到货物,但因资金周转困难一直未付款。 4月,乙因发生车祸瘫痪,退出A企业,并办理了退伙结算。 7月,丙未征求其他合伙人的意见,以其在A企业中的财产份额出质,向C银行借款15万元。 8月,经全体合伙人同意,丁由有限合伙人转为普通合伙人。 9月,B公司向A企业催要上述到期货款,因A企业无力偿还,B公司遂要求乙承担全部责任,乙以自己已经退伙为由拒绝;B公司又要求丁承担全部责任,丁以债务发生时自己为有限合伙人为由拒绝。 要求:根据《合伙企业法》的规定,回答下列问题。 28 【简答题】 合伙协议可否约定每月支付甲5 000元的报酬?简要说明理由。



【参考答案及解析】
由于执行合伙事务合伙人较不执行事务合伙人对有限合伙企业要多付出劳动。因此,执行事务的合伙人可以就执行事务的劳动付出,要求企业支付报酬。对于报酬的支付方式及其数额,应由合伙协议规定或全体合伙人讨论决定。
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