( )是培训与开发体系中最难实现的一个环节。
A、培训与开发的实施
B、培训与开发的计划制定
C、培训与开发的需求分析
D、培训与开发的效果评估
A、培训与开发的实施
B、培训与开发的计划制定
C、培训与开发的需求分析
D、培训与开发的效果评估
【参考答案及解析】
本题考查培训与开发的效果评估。由于培训与开发效果的滞后性,以及员工个体的差异性,要客观、科学地评估培训与开发的效果相当困难,因此效果评估是培训与开发体系中最难实现的一个环节。故本题选D选项。
本题考查培训与开发的效果评估。由于培训与开发效果的滞后性,以及员工个体的差异性,要客观、科学地评估培训与开发的效果相当困难,因此效果评估是培训与开发体系中最难实现的一个环节。故本题选D选项。