根据社会保险法的规定,工伤期间应由用人单位支付的费用包括( )( )。
A、治疗工伤期间的工资、福利
B、一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴
C、终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金
D、终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性工伤医疗补助金
A、治疗工伤期间的工资、福利
B、一至四级伤残职工按月领取的伤残津贴
C、终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性伤残就业补助金
D、终止或者解除劳动合同时,应当享受的一次性工伤医疗补助金
【参考答案及解析】
A,C
职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;七级至十级伤残,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。
A,C
职工在停工留薪期内,原工资福利待遇不变,由所在单位按月支付;七级至十级伤残,劳动、聘用合同期满终止,或者职工本人提出解除劳动、聘用合同的,由用人单位支付一次性伤残就业补助金。