下列对绩效管理含义的描述中,正确的一项是( )
A、一套正式的结构化的制度
B、用来衡量员工工作行为的过程
C、一个双向沟通的过程
D、最终的评价
A、一套正式的结构化的制度
B、用来衡量员工工作行为的过程
C、一个双向沟通的过程
D、最终的评价
【参考答案及解析】
C
绩效管理是管理者与员工通过持续开放的沟通,就企业目标和目标实现方式达成共识的过程,也是促进员工做出有利于企业的行为、达成企业目标、取得卓越绩效的管理实践。
C
绩效管理是管理者与员工通过持续开放的沟通,就企业目标和目标实现方式达成共识的过程,也是促进员工做出有利于企业的行为、达成企业目标、取得卓越绩效的管理实践。