以下关于劳动定员与定额的说法错误的是（ ）。
A、劳动定额是劳动定员的发展形式
B、两者都是对人力消耗所规定的限额，
C、二者劳动时间采用的单位长度不同
D、劳动定员与劳动定额的内涵完全一致
A、劳动定额是劳动定员的发展形式
B、两者都是对人力消耗所规定的限额，
C、二者劳动时间采用的单位长度不同
D、劳动定员与劳动定额的内涵完全一致
【参考答案及解析】
A
P43，劳动定员和劳动定额的区别与联系：从概念的内涵来看，企业定员是对劳动力使用的一种数量质量界限。它与劳动定额的内涵，即对活劳动消耗量的规定是完全一致的。BC选项正确；从计量单位来看，劳动定员通常采用的劳动时间单位是“人?年”“人?月”“人?季”，与劳动定额所采用的劳动时间单位“工日”“工时” 没有“质”的差别，只是“量”的差别，即长度不同。可以认为企业劳动定员是劳动定额的重要发展形式。A选项错误。
A
P43，劳动定员和劳动定额的区别与联系：从概念的内涵来看，企业定员是对劳动力使用的一种数量质量界限。它与劳动定额的内涵，即对活劳动消耗量的规定是完全一致的。BC选项正确；从计量单位来看，劳动定员通常采用的劳动时间单位是“人?年”“人?月”“人?季”，与劳动定额所采用的劳动时间单位“工日”“工时” 没有“质”的差别，只是“量”的差别，即长度不同。可以认为企业劳动定员是劳动定额的重要发展形式。A选项错误。