员工关系管理中，企业奖惩的原则不包括（）。A奖惩有据B奖惩分

员工关系管理中，企业奖惩的原则不包括（　）。
A、奖惩有据
B、奖惩分明
C、奖惩及时
D、奖惩灵活

【参考答案及解析】 
本题考查企业规章制度。奖惩的原则包括：（1）奖惩有据；（2）奖惩分明；（3）奖惩及时；（4）奖惩公开；（5）对于不合理、不公平的惩罚，员工有申诉的权利。故本题选择D选项。

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