为了做到人尽其才，人事相宜，进行定员时应做（ ）分析。
A、考勤制度
B、用人制度
C、定员标准
D、工作岗位
E、劳动者基本状况
A、考勤制度
B、用人制度
C、定员标准
D、工作岗位
E、劳动者基本状况
【参考答案及解析】
本题考查企业定员的原则。要做到人尽其才，人事相宜，一方面要认真分析、了解劳动者的基本状况，包括工龄、年龄、体制、性别、文化和技术水平；另一方面要进行工作岗位分析，即对每项工作的性质、内容、任务和环境条件等有一个清晰的认识。故本题选DE选项。
本题考查企业定员的原则。要做到人尽其才，人事相宜，一方面要认真分析、了解劳动者的基本状况，包括工龄、年龄、体制、性别、文化和技术水平；另一方面要进行工作岗位分析，即对每项工作的性质、内容、任务和环境条件等有一个清晰的认识。故本题选DE选项。