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某单位的员工工资表如下图所示。当员工基本工资小于 2000元时,绩效工资=基本工资X9%X业绩点;当员工基本工资大于等于 2000元时,绩效工资=基本工资 x8%x业绩点。若要计算绩效工资,可先在 F3单元格中输入()并向垂直方向拖动填充柄至 F9单元格,则可自动算出每个员工的绩效工资;若要计算各项平均值,则先在 C10单元格中输入 ().拖动填充柄至 F10单元格。(2011年上半年程序员综合知

某单位的员工工资表如下图所示。当员工基本工资小于 2000元时,绩效工资=基本工资X9%X业绩点;当员工基本工资大于等于 2000元时,绩效工资=基本工资 x8%x业绩点。若要计算绩效工资,可先在 F3单元格中输入()并向垂直方向拖动填充柄 F9单元格,则可自动算出每个员工的绩效工资;若要计算各项平均值,则先在 C10单元格中输入 ().拖动填充柄至 F10单元格。(2011年上半年程序员综合知识真题答案与解析)
A、IF(C3<2000,C3*9%*E3,C3*8%*E3)
B、IF(C3<2000,C3*8%*E3,C3*9%*E3)
C、=IF(C3<2000,C3*9%*E3,C3*8%*E3)
D、=IF(C3<2000,C3*8%*E3,C3*9%*E3)
A、=AVERAGE(C3:C9),然后向水平方向
B、=AVERAGE(C3:G3).然后向垂直方向
C、AVERAGE(C3:C9),然后向水平方向
D、AVERAGE(C3:G3),然后向垂直方向






参考答案:C、A
参考解析:参考解析正在整理中,欢迎在文下评论区提供答案解析,谢谢!
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